Приказ Минфина № 174н утвердил новый порядок обмена электронными счетами-фактурами

11 марта 2016 6

Документ вступает в силу 1 апреля 2016 года и отменяет действующий Приказ Минфина от 25.04.2011 № 50н.

Документ вступает в силу 1 апреля 2016 года и отменяет действующий Приказ Минфина от 25.04.2011 № 50н.

Новый порядок учитывает требования ст. 169 НК РФ и определяет, что подписывать электронные счета-фактуры можно только усиленной квалифицированной электронной подписью (КЭП). Сегодня, в соответствии со ст. 169 НК, счета-фактуры итак подписываются только КЭП, поэтому на пользователях Диадока это изменение не скажется.

В заявлении участника ЭДО, которое организация направляет оператору при подключении к электронному документообороту, появился новый пункт: согласна ли она на обмен документами в роуминге.  Пользователям Диадока в случае согласия не придется предпринимать никаких дополнительных действий. Если же пользователь не планирует работать с клиентами других операторов, ему следует сообщить об этом оператору. Отметим, что документы, отправленные клиентам других операторов, тарифицируются по цене документов внутри сети.

Сегодня обмен электронными счетами-фактурами сопровождается большим количеством технологических документов. Среди них — извещение о получении счета-фактуры. Этот документ формирует покупатель, когда получает счет-фактуру. С 1 апреля по взаимному согласию сторон извещения можно не формировать. С другой стороны, по ним удобно отслеживать прочитанность документа контрагентом. Учитывая, что в Диадоке извещения формируются автоматически, мы решили сохранить эту функциональность.

Согласно новому порядку, ФИО подписанта в счете-фактуре должны соответствовать ФИО владельца сертификата КЭП. Покупатель при получении документа обязан в этом убедиться. В Диадоке будет предусмотрен механизм проверки этого соответствия.

Также новый порядок предусматривает особенности обмена электронными универсальными передаточными документами (УПД).


Пошаговое руководство для перехода на кадровые электронные документы

Скачайте памятку с рекомендациями от наших экспертов. Мы подготовили шаблоны локальных нормативных актов и собрали в руководстве основные вопросы, ответы на которые нужно знать при внедрении ЭДО в кадрах.

Кадровый ЭДО: обзор законодательства и решение Диадока

В Трудовом кодексе теперь описано, как вести ЭДО с работниками, как оформить перевод кадровых документов в электронный вид, какие подписи можно применять. В статье называем основные изменения в законодательстве и рассказываем о модуле Диадока для кадрового ЭДО (КЭДО).

Как поправки в 63-ФЗ повлияют на бизнес-процессы компаний в 2022 году

Изменения в законе затронут все организации, которые применяют электронные подписи. В статье описываем, как будут получать КЭП руководители и сотрудники, для чего нужна электронная доверенность и как Диадок готовится к вступлению в силу новых правил работы с КЭП. Узнать больше об изменениях и задать вопросы экспертам вы сможете на вебинаре 10 ноября, ссылка на регистрацию — в статье.